Considerações
O estágio curricular não é nem deverá ser o primeiro emprego dos nossos
educandos é sim, uma prática pedagógica destinada a promover o fluxo de
conhecimentos entre escola e mundo do trabalho incentivando a pesquisa e a
observação orientadas, assim, há que se ter atenção aos limites tênues que
podem surgir entre um estágio curricular e uma proposta de trabalho precário,
para que isto jamais ocorra com o aval do sistema público de educação.
As normas mais recentes relativas ao estágio poderão gerar algumas dúvidas,
para estes casos a SUPROF informa que juntamente com o SIEMT conta com
uma comissão de estágio e de um departamento jurídico disponível à prestar
auxílio para que o estágio dos nossos educandos possa verdadeiramente
cumprir seus objetivos, assim os casos omissos na legislação deverão ser
encaminhados à SUPROF-DIRDEP, com documentação comprobatória relativa à questão para que possam ser avaliados.
Está em anexo a Lei de Estágio, que deverá ser de conhecimento de todos os
interessados no tema.
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